インボイスが世間を騒がせています、、
今月は大きな確認事項に絞ってお伝えします。
2023年7月事務所通信_ｲﾝﾎﾞｲｽ制度開始に向けての準備編

デジタル給与が解禁されています。
あなたは給与のデジタル払い　希望しますか？
2023年6月事務所通信_デジタル給与解禁

事務所通信2023年5月号
2023年4月経営者保証ガイドラインが見直されました。
会社借入の保証人となっている社長様は、しっかりとご確認ください！

2023年5月事務所通信_経営者保証見直しのチャンスです

給与計算の注意点が増えます。中小企業も要注意。
2023年4月事務所通信_月60時間を超える残業代は割増率50％以上に！

先日、チラシの校正をさせていただき、うれしいご報告がありましたので共有したいと思います。

３月の終わり、クライアント様が「（有料）研修会を開催したいのだけれど、、」と企画書をもってきてくださいました。１年間を通じての参加型セミナー形式で、内容的にも貴重で有益、かつ、社会的にも素晴らしい内容でした。

お話をお伺いしたクライアント様の想いは非常に熱いものでしたが、研修会のチラシは、１回の時間数と内容の概要、１年間のスケジュール、などごくごくシンプルなものでした。せっかくの充実した内容を、受講するかどうかを検討する人たちに伝わるかな？というところがとても心配で。まず、受講者目線で書いてみることをお薦めしました。受講したら何が得られるのか何が変わるのかどのようになれるのか　そして、そのような変化はなぜ起こるのかを論理的に説明する。クライアント様も納得して取り組んでくださいました。何度か校正を繰り返した結果、視覚的にも興味をひき、読みすすめてもらうとその内容の充実度がわかるしっかりとしたチラシができあがりました。

そして、公開。なんと公開からたったの３時間で定員いっぱいとなる大盛況！！

申し込めなかった方々から「出遅れました(>_<)」「アーカイブメンバーでもいいので受講させてもらえませんか」などの残念メッセージが多数寄せられました。そこで、急遽 追加枠をもうけることになりました。その枠は、事前調査では必ずしも第一希望とされる方が多い時間帯ではなかったにもかかわらず、こちらもすぐに満員に！！

クライアント様からは大変喜んでいただきました。こちらのクライアント様にとって研修会の開催は初めてではないはずなのですが、このような変化があることに大変驚き感謝していただきました。

クライアント様の成果につながることは弊所としてもこの上ない喜びです！さらに、これをゴールと思わず、受講者の声をしっかり集めて次のステップにつなげるようにしてくださいとお伝えしました。

次のうれしい報告を期待しています！！

令和５年度の税制改正で贈与税と相続税が少しずつ変わります。
「７年」「１１０万円」「基礎控除」・・出てくる言葉はシンプルですが
有利不利の構図が少し変わる可能性がありますので、相続対策の際はお気をつけください。
2023年3月事務所通信_相続対策が変わる？！

インボイス制度　と　電子帳簿保存法　はどんどん緩和措置が追加されています！
その分、複雑 さらには難解 になってきているとも言えます。
知らずに損をすることのないように、ご自身に関係する部分についてはチェックしてみてください！

2023年2月事務所通信_インボイス制度及び電子取引の緩和措置について

NISAについてご存じですか？よく聞くけど、内容あまりわからない・・という方もかなりいらっしゃるかもしれません。

NISAはどんどん使いやすくなってきていると感じます。資産形成の上でも非課税の措置は大変助かりますね。運用は、まず分散投資をおすすめしています。ご自身の資産の大部分を投資してしまうのではなく、無理のない範囲で少しトライしてみるのです。迷われましたら、ご相談ください。

今回は改正のあった事項について記載しています。

2023年1月事務所通信_NISAの改正